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企業(yè)文化
“心有多遠(yuǎn),路就能走多遠(yuǎn)”這是一種信心,所以總經(jīng)理說“有可能我們現(xiàn)在還沒有達(dá)到那種高度,但不代表我們不先制定好目標(biāo)一步一步去實(shí)現(xiàn)”,要體現(xiàn):“眼界決定世界,打破舊思維,創(chuàng)造新視界” 人要是有了信心還怕有什么做不到的呢?
這個(gè)對立統(tǒng)一發(fā)展的辯證思維是總經(jīng)理發(fā)展至今秉持的原則。
工作抓重點(diǎn)就能從復(fù)雜的事物中抓住本質(zhì),去繁就簡這是提升工作效率的一種最好方式;而遇到簡單的事物我們注重細(xì)節(jié),精益求精,將簡單的事物做到創(chuàng)意化,與眾不同,有自己的特色、自己的創(chuàng)意,也就會(huì)有不同的收獲;
當(dāng)我們做事習(xí)慣了求變的創(chuàng)意思維后,創(chuàng)意化的工作方式將使我們受益無窮,會(huì)讓我們能力不斷得以提高。
“團(tuán)”字就是一個(gè)口字加一個(gè)才字,“隊(duì)”字是一個(gè)人字加一個(gè)耳字,所以團(tuán)隊(duì)就是“有口才的人帶領(lǐng)會(huì)懂得聆聽的人”。
?有口才并不是天花亂墜的亂吹,而是有思維有激情善于溝通,溝通更重要的是一種胸懷,是一種格局。
一個(gè)沒有使命感的人講出來的話絕對不負(fù)責(zé)任,一個(gè)心胸狹隘的人講不出高度的話,一個(gè)層次很低的人表達(dá)出來問題肯定也不是很明確。
所以“團(tuán)”的“口才”就是有高度的溝通力,團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)層必須具備高度的溝通表達(dá)能力,無論是從嘴巴出來的“口才”,還是通過身體力行的“表達(dá)”,都必須擁有這種能力。
困難總是復(fù)雜多樣的,困難為什么難,就是因?yàn)榻o困住了所以什么都難;出路為什么有路了,就是因?yàn)樽叱隽死Ь常拍苡行碌霓D(zhuǎn)機(jī)。
品牌就是必須不斷的發(fā)展,呆滯不前就意味著落后,品牌必須是生機(jī)蓬勃給人積極的信息。
大林集團(tuán)發(fā)展這幾年,不斷走出一個(gè)一個(gè)困境創(chuàng)造屬于自己的奇跡就是憑著總經(jīng)理的這種執(zhí)行力,有了執(zhí)行力才能轉(zhuǎn)化企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,才能成就更多的機(jī)會(huì)。